Frontend-Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Vue.js gesucht
Projektbewertung
Die Stellenausschreibung bietet einen sehr detaillierten Einblick in die Rolle eines Frontend-Entwicklers mit Vue.js, klaren Aufgaben und Anforderungen sowie attraktiven Unternehmensvorteilen, wobei lediglich der konkrete Stundensatz und die Remote-Arbeitsmöglichkeiten nicht explizit genannt werden.
In Kooperation mit einem innovativen mittelständischen Unternehmen mit eigenem Softwareprodukt in Nürnberg suche ich ab sofort einen engagierten Frontend-Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Vue.js zur Festanstellung.
Ihre Aufgaben:
Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie innovative Features - von modernen Zahlungsmethoden über Bondrucker bis hin zur Online-Terminbuchung.
Sie bringen sich aktiv in die Konzeption neuer Lösungen ein - Ihre Ideen sind gefragt.
Clean Code, Unit-Tests und Design Patterns gehören für Sie zum Handwerkszeug, um die Plattform nachhaltig weiterzuentwickeln.
Sie evaluieren regelmäßig neue Frameworks, APIs und Architekturansätze und gestalten die Software aktiv mit.
Ihr Profil:
Erfahrung mit Vue.js oder einem vergleichbaren MVVM-Framework wie Angular oder React.
Sehr gute Kenntnisse in TypeScript/JavaScript, HTML5 und CSS3.
Vertraut mit automatisierten Tests, Clean-Code-Prinzipien und Software-Design-Patterns.
Sie sind neugierig, experimentierfreudig und haben eine Leidenschaft für moderne Softwareentwicklung.
Das bietet Ihnen das Unternehmen:
Eine strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Zeit für Ihre persönliche Weiterentwicklung.
Eine offene Unternehmenskultur, in der Ihre Meinung zählt und geschätzt wird.
Fokus auf neue Features statt Bugfixing - dank hoher Softwarequalität.
Ein modernes Büro in zentraler Lage mit legendärer Dachterrasse, Kaffee, Snacks, Essensschecks, Nerf-Guns und vielem mehr.
Ihr Vorteil mit mir als Partner:
Ich bin bestens vernetzt mit den relevanten Unternehmen und Entscheidungsträgern in Bayern. Für Sie als Bewerber ist mein Service selbstverständlich kostenfrei.
So läuft unsere Zusammenarbeit:
Kennenlernen: Wir sprechen über Ihre beruflichen Ziele und die Vakanz.
Profilabgleich: Sie entscheiden, ob Ihr Profil auch für weitere Positionen berücksichtigt werden soll.
Interviewvorbereitung: Ich organisiere Ihre Gespräche, bereite Sie optimal vor und gebe Ihnen wertvolles Feedback - Sie lehnen sich zurück.
Angebotsphase: Ich unterstütze Sie dabei, das bestmögliche Gehalt rauszuholen
Lassen Sie uns sprechen! Senden Sie mir Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail oder über den Online-Link, ich melde mich anschließend bei Ihnen.
Konstantin Böhm
Principal Consultant
Die Personalberatung SThree betreut die ausgeschriebene Stelle im Auftrag ihres Kunden.