Senior Projektleiter und Coach im Energieinfrastrukturumfeld (m/w/d) gesucht! Ref.Nr. 4002!

Für unseren Kunden suchen wir einen Senior Projektleiter und Coach im Energieinfrastrukturumfeld (m/w/d).



Ihre Aufgaben sind:

•    Konzeptionelle und operative Beratung des Baumanagements

•    Kontrolle und Verbesserung der Koordination und Steuerung der operativen Baustellenaktivitäten

•    Kontrolle und Verbesserung der Koordination und Steuerung der Planungsfortschreibung und Ausgabe in Abgrenzung zum Projekt Leitungen

•    Vertiefende Analyse und Abgrenzung der Aufgaben und Verantwortlichkeiten des Projektleiters Baumanagement, sowie der ihm unterstellten Teilprojektleiter in Abgrenzung zu den bestehenden Projekten

•    Konzeptionelle Erweiterung der bestehenden Aufgaben des Baumanagement für die Inbetriebnahme unter der Beachtung die Leistung mit den Projekte Leitungen und Betriebsvorbereitung zu synchronisieren

•    Coaching und Beratung der vorhandenen Projektleiter und Teilprojektleiter einschließlich methodischer Weiterentwicklung der Projektleitungs- und Teilprojektleitungsfähigkeit

•    Überwachung der lückenlosen Identifikation der Risiken gemeinsam mit den Teilprojektleitern, sowie die Erarbeitung von Gegenmaßnahmen gemeinsam in Abstimmung mit der Projektleitung

•    Moderation der (teil-)projektspezifischen Ressourcenplanung und -steuerung

•    Überwachung der Governance in dem Projekt bzw. Teilprojekt

•    Identifikation und Umsetzung von Anforderungen aus dem Programm und den anderen Projekten des Programmes bzw. den anderen Teilprojekten des Projektes

•    Mitarbeiterförderung und Entwicklung zukünftiger Führungskräfte

•    Generelle Befähigung der Teilprojektleiter zur Leitung ihres Verantwortungsbereiches

•    Steuerung und Führung von externen Dienstleistern, Bauunternehmen und Lieferanten vor Ort

•    Etablierung einer transparaenten und partnerschaftlichen Zusammenarbeit

•    Beratung des Projektleiters Baumanagement im Hinblick auf GAP-Analysen zur Bewertung und Optimierung von Prozessen und Strukturen

•    Weiterentwicklung effizienter Projektmanagement- und Steuerungsmethoden

•    Nutzung von Best Practices



Ihr Know-how:

•    Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Machinenbau oder vergleichbare Qualifikation

•    Gültige PMI-Zertifizierung oder vergleichbar

•    Fundierte Kenntnisse und Anwendungssicherheit in allen gängigen Methoden, Standards und Tools des Projektmanagements (z.B. PMI, Prince 2, Lean Construction)

•    Tiefes Verständnis der Schnittstellen zwischen Bau, Technik, Beschaffung, Behörden und Stakeholdern

•    Ausgeprägte Fähigkeit zum interdisziplinären Arbeiten und zur Moderation komplexer Entscheidungsprozesse

•    Mehrjährige Berufserfahrung mind. 15 Jahre, im Baustellen- und Projektmanagement von einem oder mehreren Großprojekten (≥ Multi-Milliarden-€-Volumen), im Tief- und Infrastrukturbau

•    Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bauunternehmen, Behörden und Ingenieurbüros

•    Erfahrung in der Steuerung und Überwachung von Dienstleistern

•    Nachweisliche Verantwortung für die Führung und Steuerung großer multidisziplinärer Teams auf Bereichsleiter- oder C-Level-Ebene (IPMA)

•    Erprobte Fähigkeit zur Führung in hochkomplexen Organisationsstrukturen, insbesondere in Matrixorganisationen

•    Erfahrung im Umgang mit Geoinformationssystemen (GIS)

•    Führerscheinklasse B

•    Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (z.B. RIB iTWO)

•    Erste Kenntnisse im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen z.B. Thinkproject

•    Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) sowie Englischkenntnisse auf C1-Niveau



Vertragsart: Freelance Contract

Standort: Onsite Magdeburg/Großkugel/Gera (85%) / Remote (10%) / Berlin Büro (5%)

Start: 20.10.2025

Dauer: 30.09.2026 (mit Option auf Verlängerung)



Bei Interesse teilen Sie uns bitte Ihre Stundensatzvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit mit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 4002 an nadya.baldan@agex-it.de.

Bei Fragen steht Ihnen Nadezda Baldandorzhieva (+49 176 427 481 65) zur Verfügung.

Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie unter https://agex-it.de/jobs-projekte/.