Senior Projektleiter ERP-Transformation (IFRS / Bau & Infrastruktur)

Projektbewertung

Die Ausschreibung bietet einen soliden Überblick mit klaren Rahmenbedingungen wie Auslastung, Einsatzort und Remote-Möglichkeiten, lässt aber Details zu konkreten Stundensätzen und spezifischen technischen Anforderungen vermissen.

Für ein Unternehmen aus dem Bahn- und Tiefbauumfeld suchen wir einen erfahrenen Senior Projektleiter ERP-Transformation (m/w/d) auf freiberuflicher Basis.

In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie die Umstellung von HGB auf IFRS, die Harmonisierung kaufmännischer und projektbezogener Prozesse sowie die Einführung eines modernen Bau-ERP-Systems (z. B. RIB 4.0).

Ziel ist ein konzernkonformes, belastbares Reporting sowie die termingerechte Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen.

Rahmendaten

Auslastung: 30–40 Stunden / Woche

Einsatzort: Berka/Werra mit Reisetätigkeit nach Dresden

Remote: nach Abstimmung und projektabhängig

Start: Q1 2026

Laufzeit: 36 Monaten

Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in ERP- und Transformationsprojekten im Bau-, Anlagenbau- oder Infrastrukturumfeld Sehr gute Kenntnisse in IFRS, insbesondere IFRS 15, sowie projektbezogener Bilanzierung Erfahrung mit Bau-ERP-Systemen (z. B. RIB iTWO / RIB 4.0, SAP oder vergleichbar) Fundierte Methodenkompetenz in Projektsteuerung, Prozessanalyse, Change- und Testmanagement Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und sicher im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse Wünschenswert Erfahrung in IFRS-Transition-Projekten oder Konzernrechnungslegung Projektmanagement-Zertifizierungen (PMI, PRINCE2 o. ä.) Praktische Erfahrung im Bauprojektgeschäft (z. B. Baukaufmann, Commercial Project Manager, Projektcontroller)

Art der Anstellung

contracting

Gepostet am

12. Dezember 2025

Angeboten von:

GULP

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