Testmanager (m/w/x)
Projektbewertung
Die Ausschreibung bietet einen umfassenden Überblick über die Testmanager-Rolle mit detaillierten Aufgaben und Anforderungen, lässt jedoch zentrale Informationen wie Stundensatz, Einsatzort und Remote-Möglichkeiten vermissen.
Test Management Rolle
* Entwicklung und Umsetzung von Testprozessen, Teststrategien und Testkonzepten
* Koordination aller Testaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Testarchitekten (z. B. Unit, Integration, System) sowohl im Scrum Team als auch für die Releases
* Auswahl geeigneter Testmethoden, -tools und -verfahren
* Steuerung von internen und externen Testteams
* Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und -richtlinien
* Enge Zusammenarbeit mit Anforderungsmanagement, Quality Management, Entwicklung, Releasemanagement und externen Partnern
* Setzen und Nachverfolgung von KPIs
* Reporting über den Testfortschritt, Testabdeckung und Qualitätskennzahlen
* Durchführung von Reviews, Fehleranalysen und Lessons Learned
Gewünschte Fähigkeiten und Erfahrungen:
* Erfahrung in der Leitung von Testteams
* Erfahrung mit verschiedenen Testarten (Funktional, Regression, Smoke, Sanity);
* Erfahrung mit funktionalen und nicht-funktionalen Tests
* Erfahrung mit Fehlerverfolgungs- und Berichterstattungssystemen (Beispiel: Jira);
* Fähigkeit, Probleme zu definieren, Daten zu sammeln, Fakten zu ermitteln, gültige Schlussfolgerungen zu ziehen und Lösungen anzubieten;
* Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten, die Fähigkeit, eigene Ideen offen zu präsentieren;
* Kenntnisse der verschiedenen Betriebssysteme: Windows/Linux/Unix-Systeme
* Erfahrung mit verschiedenen Arbeitsmethoden: Agil, Wasserfall
* Erfahrung im Testen von UI/WEB UI/Apps (Android & iOS)
* Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift